Un CV compatible con ATS es aquel que los sistemas de seguimiento de candidatos pueden leer de arriba abajo sin perder tus cargos, fechas ni habilidades. Aquí tienes las seis plantillas reales del creador de CV de AutoApplyMax, cada una con una etiqueta honesta: cuatro (Harvard, Modern, Consulting, European) son de una sola columna y seguras para los portales ATS, y dos (Compact y Creative) usan dos columnas.
Las vistas previas muestran un CV de ejemplo. Elige una plantilla, sube tu CV actual o el PDF de tu perfil de LinkedIn, y el creador llena la plantilla con tu propia experiencia. Puedes editar cada línea antes de descargar el PDF.
Diseño clásico con tipografía serif, nombre centrado y encabezados de sección subrayados. La educación va primero, ideal para recién graduados y puestos académicos o de finanzas.
Usar la plantilla Harvard →
Diseño limpio sin serifas con un acento de color en los encabezados. Experiencia primero y habilidades al final. Una opción segura para la mayoría de los empleos del sector privado.
Usar la plantilla Modern →
Encabezado en banda destacada y títulos de sección sombreados. Experiencia primero, con las cifras en negrita para que los logros resalten ante el reclutador que lo lee después del ATS.
Usar la plantilla Consulting →
Una sola columna sobria y compacta, con las fechas alineadas a la derecha. Funciona bien en Europa y para quien necesita que quepa mucho en una página.
Usar la plantilla European →
Barra lateral para contacto, habilidades y educación, y columna principal para la experiencia. Se ve muy bien para una persona, pero algunos ATS antiguos leen las dos columnas en el orden equivocado. Si te postulas a través del portal de una empresa, mejor elige una plantilla de una sola columna.
Usar la plantilla Compact →También hay una plantilla Creative con encabezado de color y dos columnas. Resérvala para portafolios o correos directos a un responsable de contratación, no para portales ATS.
Cada ejemplo de CV de este sitio usa una de estas seis plantillas. Descarga gratis cualquier ejemplo en PDF (diseño exacto, texto real seleccionable) o en Word .docx editable, sin cuenta, o haz clic en «Usar esta plantilla» y la IA la llena con tu propio CV, adaptado a la oferta en unos 30 segundos. Harvard, Modern, Consulting y European son de una sola columna y compatibles con ATS; Compact y Creative usan dos columnas, que algunos sistemas de seguimiento de candidatos antiguos leen desordenadas.
Mira cada plantilla completada para un puesto concreto: ejemplos de CV por puesto, o por sector: tecnología, salud, finanzas y contabilidad, ingeniería y construcción, ventas, marketing y atención al cliente, dirección, administración, RR. HH. y legal.
Un sistema de seguimiento de candidatos (Workday, Taleo, iCIMS, Greenhouse, Lever, SuccessFactors…) convierte tu CV en texto plano, lo divide en secciones y lo compara con la oferta de empleo. Un formato que confunde al analizador puede ocultar información que el reclutador nunca llega a ver.
Los analizadores leen de izquierda a derecha, línea por línea. Las barras laterales y los cuadros de texto pueden leerse desordenados u omitirse.
Perfil profesional, Experiencia laboral, Educación, Habilidades, Proyectos, Certificaciones. Los títulos creativos como «Mi trayectoria» son más difíciles de clasificar.
Las barras de habilidades, los logotipos y los iconos no contienen texto que un ATS pueda leer. Escribe las habilidades con palabras.
Usa fuentes como Calibri, Arial, Georgia o Garamond de 10 a 12 pt y exporta un PDF con texto, no una imagen escaneada.
Cargo, empleador, ubicación y fechas con mes y año en cada puesto, del más reciente al más antiguo.
Usa la misma redacción de la oferta para las habilidades y herramientas que realmente dominas («Power BI», no solo «paneles»).
Este es un CV completo compatible con ATS escrito en texto plano, tal como lo ve un sistema de seguimiento de candidatos después de analizarlo. Todo está en una sola columna, cada sección tiene un encabezado estándar y cada puesto tiene cargo, empleador, ubicación y fechas en su propia línea. El candidato y los empleadores son ficticios: copia la estructura, no el contenido.
Columbus, OH · (614) 555-0147 · jordan.ellis@example.com · linkedin.com/in/jordanellis-example
Analista de operaciones con cuatro años de experiencia en distribución y gestión de pedidos de e-commerce. Elabora previsiones semanales de personal y de volumen en Excel y SQL, gestiona los paneles de Power BI que usan tres responsables de centro y lidera cambios de procesos junto con los supervisores de planta.
Excel (tablas dinámicas, XLOOKUP, Power Query) · SQL · Power BI · Sistemas de gestión de almacenes · Planificación de personal · Previsión de demanda · Mejora de procesos · Informes para partes interesadas
ASCM Certified Supply Chain Professional (CSCP), en curso · Lean Six Sigma Yellow Belt
Por qué pasa un ATS: los datos de contacto están en el cuerpo del documento, no en el encabezado ni en el pie de página; los nombres de las secciones son los que esperan los analizadores; las fechas usan el mismo formato mes-año en todo el CV; y las habilidades están escritas con palabras, con los nombres exactos de las herramientas que usaría una oferta. ¿Quieres este diseño con tu propia experiencia? Todas las plantillas de una sola columna de arriba producen el mismo orden de lectura. Para ver ejemplos completos de tu sector, consulta los ejemplos de CV por puesto.
Usa esta tabla para revisar cualquier plantilla de CV, nuestra o de otros, antes de subirla al portal de empleo de una empresa.
| Elemento | Compatible con ATS | Con riesgo para el ATS |
|---|---|---|
| Diseño | Una columna, de arriba abajo | Dos o tres columnas, barras laterales, cuadros de texto |
| Encabezados de sección | Perfil profesional, Experiencia laboral, Educación, Habilidades, Certificaciones, Proyectos | Títulos creativos como «Por dónde he pasado» o «Mi caja de herramientas» |
| Datos de contacto | En el cuerpo principal, debajo de tu nombre | Solo en el encabezado o el pie de página del documento |
| Habilidades | Escritas con palabras, con la misma redacción de la oferta | Barras de habilidades, estrellas, logotipos o iconos |
| Fechas | Mes y año, un único formato en todo el CV | Solo años en algunos puestos, formatos mezclados, fechas en una columna lateral |
| Fuentes | Arial, Calibri, Georgia, Garamond, Times New Roman, 10-12 pt | Fuentes decorativas o de iconos, texto de menos de 9 pt |
| Tablas y gráficos | Ninguno, o solo listas sencillas | Tablas para maquetar, gráficos, fotos con texto dentro |
| Archivo | PDF con texto o .docx, según pida la oferta | PDF escaneado, archivo de imagen o PDF exportado como imagen |
| Nombre del archivo | Nombre-Apellido-CV.pdf | cv_final_v7.pdf |
Los sistemas de seguimiento de candidatos no exigen un orden concreto, pero los reclutadores esperan ver tu sección más fuerte cerca del principio. Estos son los tres órdenes que sirven para casi cualquier candidato, y todos funcionan con las plantillas de una sola columna de esta página.
| Tu perfil | Orden de las secciones | Plantilla adecuada |
|---|---|---|
| Con experiencia (2 años o más en el sector) | Perfil profesional · Experiencia laboral · Habilidades · Educación · Certificaciones | Modern o Consulting |
| Estudiante, sin experiencia o recién graduado | Perfil profesional · Educación · Proyectos · Prácticas o experiencia · Habilidades | Harvard |
| Cambio de carrera | Perfil profesional · Habilidades · Experiencia relevante · Otra experiencia · Educación y nuevas certificaciones | Modern o European |
Sea cual sea el orden, mantén las fechas en orden cronológico inverso dentro de cada sección, de lo más reciente a lo más antiguo. Un CV «funcional» que enumera habilidades sin puestos ni fechas es difícil de leer tanto para los analizadores como para los reclutadores, así que evítalo aunque tengas periodos sin empleo; explica cada pausa en una línea.
Word es el formato más seguro cuando una oferta lo pide o cuando un reclutador quiere editar tu archivo. Usa encabezados reales y listas con viñetas, no tablas ni cuadros de texto para colocar el texto. Todos los ejemplos de nuestras páginas de ejemplos de CV se descargan gratis como .docx editable de una sola columna.
Las plantillas de Google Docs funcionan bien con un ATS si son de una sola columna. Varios de los diseños integrados ponen los datos de contacto o las habilidades en una columna lateral o en una tabla: cambia a un diseño de una columna y descárgalo como .docx o PDF. No envíes un enlace de Docs; sube el archivo.
Los sistemas de seguimiento de candidatos modernos leen correctamente los PDF con texto, y un PDF mantiene tu diseño idéntico en cualquier pantalla. Para comprobar el tuyo, ábrelo e intenta seleccionar una línea de texto: si puedes, el texto es real. Si el PDF salió de una herramienta de diseño y no se puede seleccionar el texto, se guardó como imagen y es posible que un ATS no lea nada.
Muchos diseños de CV de Canva se basan en columnas, cuadros de texto, iconos y gráficos: justo lo que los hace atractivos para una persona y más difíciles de analizar. Si usas uno, elige un diseño sencillo de una columna, evita los iconos en los datos de contacto y las barras de habilidades, y exporta un PDF cuyo texto puedas seleccionar.
Cada guía de abajo muestra tres CV completos para el mismo puesto (nivel inicial, intermedio y sénior) con estas plantillas, con consejos sección por sección, ejemplos de perfil profesional y de viñetas, y las palabras clave que más aparecen en las ofertas publicadas para ese puesto. Todos los ejemplos se pueden descargar gratis en PDF o Word.
Ejemplos para primaria, secundaria, educación especial y enseñanza de inglés como segunda lengua (ESL), con el formato de las certificaciones.
Ejemplos de CV de NP: FNP, PMHNP, cuidados agudos y recién graduados.
Ejemplos y perfiles profesionales de contador, auxiliar contable, especialista fiscal y analista financiero.
CV para puestos de dirección, desde el primer cargo como responsable de equipo hasta director.
Ejemplos de representante de ventas, ejecutivo de cuentas, marketing y atención al cliente.
CV de enfermeros recién graduados, de planta y supervisores de turno, con los datos de la licencia profesional.
CV de ingeniería de júnior a sénior, con proyectos y dónde colocar tu stack tecnológico.
CV con SQL, Excel y BI para analistas sin experiencia y con experiencia.
¿No sabes qué palabras añadir? Consulta las listas de palabras clave de CV por puesto o explora todos los ejemplos de CV.
| Tu situación | Plantilla | Por qué |
|---|---|---|
| Sin experiencia o recién graduado | Harvard | La educación va arriba, donde está tu sección más fuerte. Consulta nuestro formato de CV para recién graduados. |
| Con experiencia, sector privado | Modern | Experiencia primero, habilidades al final, fácil de leer de un vistazo. |
| Puestos orientados a resultados (ventas, consultoría, producto) | Consulting | Las cifras en negrita dirigen la mirada a los logros. |
| Una carrera larga en una página | European | El diseño de una columna más compacto. |
| Enviar el CV directamente a un responsable de contratación | Compact o Creative | Dos columnas están bien cuando una persona, y no un ATS, lee primero el archivo. |
Una cuenta gratuita incluye 1 CV adaptado con IA al mes y verificaciones ATS ilimitadas. También puedes editar cualquier plantilla a mano, sin IA.
Elige una plantilla, deja que la IA la llene a partir de tu CV actual y adáptala al empleo que quieres.
Regístrate gratis →Sí. Cada CV de ejemplo de esta página se puede descargar gratis en PDF o en Word (.docx), sin cuenta. Para llenar una plantilla con tu propio CV usando IA, crea una cuenta gratuita: el plan gratuito incluye 1 CV adaptado con IA al mes y verificaciones de puntuación ATS ilimitadas.
Un CV de una sola columna, en orden cronológico inverso, con encabezados estándar (Perfil profesional, Experiencia laboral, Educación, Habilidades), sin tablas ni imágenes y con las palabras clave de la oferta de empleo. Las plantillas Harvard, Modern, Consulting y European siguen ese formato.
No siempre, pero algunos sistemas de seguimiento de candidatos antiguos leen las dos columnas en el orden equivocado u omiten la barra lateral. Si te postulas a través del portal de empleo de una empresa, una plantilla de una sola columna es la opción más segura.
En Estados Unidos, Reino Unido e India, no: la mayoría de los empleadores no la espera y no aporta nada que un ATS pueda leer. En algunos países europeos la foto es habitual; las plantillas te permiten añadirla o quitarla.
Los ATS modernos leen correctamente un PDF con texto real (no una imagen escaneada). Los CV descargados desde AutoApplyMax conservan una capa de texto seleccionable. Si una oferta pide expresamente un archivo Word, envía un archivo Word.
Un CV compatible con ATS es un CV que los sistemas de seguimiento de candidatos pueden convertir en texto y dividir en secciones sin perder información. En la práctica: una columna, encabezados estándar (Perfil profesional, Experiencia laboral, Educación, Habilidades), datos de contacto en el cuerpo del documento, fechas con mes y año, habilidades escritas con palabras y un archivo PDF con texto o Word.
Algunas sí, muchas no. Los diseños de Canva suelen usar columnas, cuadros de texto, iconos y barras de habilidades que los analizadores leen desordenados u omiten. Si usas Canva, elige un diseño sencillo de una columna, escribe las habilidades con palabras y exporta un PDF cuyo texto puedas seleccionar.
Las plantillas de Google Docs de una sola columna, sí. Algunos diseños integrados colocan los datos de contacto o las habilidades en una columna lateral o en una tabla, que los sistemas más antiguos pueden leer mal. Usa un diseño de una columna y sube el archivo .docx o PDF descargado, no un enlace.
La extensión no afecta a la lectura del ATS. Pero después un reclutador lee el resultado, así que limítate a una página si eres estudiante o estás empezando tu carrera, y a un máximo de dos páginas si tienes experiencia y puestos relevantes que mostrar.
Pásalo por el verificador de puntuación ATS gratuito junto con la oferta de empleo: te muestra tu puntuación sobre 100 y las palabras clave que te faltan.